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竞聘显风采 引领促成长 ——周口二高成功开展年级管理组竞聘活动

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为继续深化学校年级管理体制改革,加强学校年级管理干部队伍建设,推动年级精细化管理,激发教师工作的积极性、主动性,更好地体现“服务第一、效能第一”的精神。9月30日下午,周口二高在致远楼三楼会议室举行了2021——2022学年年级管理团队竞聘活动。
       
竞聘显风采   引领促成长 ——周口二高成功开展年级管理组竞聘活动(图1)
        竞聘显风采   引领促成长 ——周口二高成功开展年级管理组竞聘活动(图2)
       竞聘显风采   引领促成长 ——周口二高成功开展年级管理组竞聘活动(图3)
       竞聘显风采   引领促成长 ——周口二高成功开展年级管理组竞聘活动(图4)
        本次竞聘活动设初中部、高一年级、高二年级和高三年级四个管理团队岗位,葛兰等12位老师参加竞聘。本着“公开、公平、公正”的原则,按照竞聘的条件和标准,参与竞聘的老师们都精心准备,积极参与,按照抽签顺序一一登台,通过演讲的形式展现出自己精湛的业务素质和良好的精神面貌。无论是从对竞聘岗位的认识,还是从今后工作的设想,他们饱含深情和充满激情的话语都引起了在场评委和教职工代表们的共鸣,获得了阵阵掌声。
       
竞聘显风采   引领促成长 ——周口二高成功开展年级管理组竞聘活动(图5)
      年级管理团队竞聘是周口二高统一管理师资队伍的一大重要举措,在推动年级管理,激发教师工作的积极性、主动性等方面发挥了巨大的作用。周口二高将不断探索,实践队伍管理新举措,为学校可持续发展提供源源不断的动力。
       
竞聘显风采   引领促成长 ——周口二高成功开展年级管理组竞聘活动(图6)